Entscheidungsgründe: Die Klägerin war aufgrund ihrer Beschäftigung bei einem inländischen Arbeitgeber zuletzt im Zeitraum vom 1. 4. 2008 bis 2. 11. 2008 als Angestellte zur Sozialversicherung gemeldet. Anlässlich der Geburt ihres Kindes H***** am 24. 4. 2009 bezog sie in der Zeit vom 3. 11. 2008 bis 12. 6. 2009 aus dieser Pflichtversicherung Wochengeld. Seit 2. (richtig: 20.) 6. 2009 bezieht die Klägerin das Kinderbetreuungsgeld sowie den Zuschuss zum Kinderbetreuungsgeld, wobei die... mehr lesen...
Entscheidungsgründe: Die am 15. 1. 1973 geborene Klägerin war bis 21. 9. 2005 als Angestellte der R*****bank ***** pflichtversichert. Von 22. 9. 2005 bis 18. 1. 2006 war sie anlässlich der Geburt ihres ersten Kindes am 22. 11. 2005 in Mutterschutz und bezog Wochengeld. Daran anschließend erhielt sie von 19. 1. 2006 bis 22. 5. 2008 ein tägliches Kinderbetreuungsgeld von 14,53 EUR. Während dieses Zeitraums war die Klägerin ab 1. 10. 2007 in Bildungskarenz und bezog deshalb ab 1. 1. 20... mehr lesen...
Entscheidungsgründe: Die am 23. 1. 1974 geborene Klägerin war vom 1. 10. 2004 bis 16. 10. 2006 als Angestellte der F***** GmbH pflichtversichert. Ohne Sonderzahlungen betrug ihr monatliches Gehalt zuletzt (Juli bis September 2006) jeweils 1.952,50 EUR netto. Vom 17. 10. 2006 bis 6. 2. 2007 war sie anlässlich der Geburt ihres ersten Kindes am 30. 11. 2006 in Mutterschutz und bezog ein tägliches Wochengeld von 74,49 EUR. Daran anschließend erhielt sie vom 7. 2. 2007 bis 9. 12. 2008 ei... mehr lesen...
Norm: ASVG §162 ASVG § 162 heute ASVG § 162 gültig ab 01.11.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01.09.2022 bis 31.10.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01.01.2019 bis 31.08.2022 ... mehr lesen...
Entscheidungsgründe: Rechtliche Beurteilung Die rechtliche Beurteilung der Sache durch die Vorinstanzen, wonach nur die Verkürzung des absoluten Beschäftigungsverbotes des § 3 Abs 1 MSchG zu einer Verlängerung der Schutzfrist nach der Entbindung führt, nicht jedoch eine Verkürzung des individuellen Beschäftigungsverbotes, entspricht der ständigen Rechtsprechung des Obersten Gerichtshofes (SSV-NF 3/85 = DRdA 1990/18 [krit Knöfler]; SSV-NF 6/32 mit au... mehr lesen...
Norm: AlVG §41 ASVG §162 ASVG §166 Abs1 Z2GehKG §28 Abs4 AlVG Art. 2 § 41 heute AlVG Art. 2 § 41 gültig ab 01.01.2022 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 216/2021 AlVG Art. 2 § 41 gültig von 01.10.2020 bis 31.12.2021 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 130/2020 ... mehr lesen...
Entscheidungsgründe: Die Klägerin ist als pharmazeutische Fachkraft in einer Apotheke angestellt. Aus Anlaß der Geburt ihres ersten Kindes bezog sie vom 4. 2. 1996 bis 15. 3. 1997 ein tägliches Karenzurlaubsgeld von S 185,50. Am 16. 3. 1997 trat bei ihr ein neuer Versicherungsfall der Mutterschaft ein. Ihr Bruttobezug als Angestellte betrug bis zum 30. 4. 1997 S 37.230 monatlich (oder S 1.241 täglich); ab dem 1. 5. 1997 erhöhte sich dieser Bruttobetrag auf S 38.103 monatlich ... mehr lesen...
Norm: ASVG §162 MuttSchG §3 Abs1MuttSchG §5 Abs1 ASVG § 162 heute ASVG § 162 gültig ab 01.11.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01.09.2022 bis 31.10.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gülti... mehr lesen...
Norm: ASVG §162 MuttSchG §3 Abs1MuttSchG §5 Abs1 ASVG § 162 heute ASVG § 162 gültig ab 01.11.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01.09.2022 bis 31.10.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gülti... mehr lesen...
Norm: ASVG §162 MuttSchG §3 Abs1MuttSchG §5 Abs1 ASVG § 162 heute ASVG § 162 gültig ab 01.11.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01.09.2022 bis 31.10.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gülti... mehr lesen...
Entscheidungsgründe: Die Klägerin war zuletzt seit 6.7.1992 aufgrund eines Beschäftigungsverhältnisses als Angestellte bei der Beklagten zur Krankenversicherung gemeldet. Der voraussichtliche Entbindungstermin für die Klägerin war der 17.5.1995. Der Tag des Eintrittes des Versicherungsfalls der Mutterschaft war demnach der 22.3.1995. Tatsächlich hat die Klägerin am 2.5.1995 durch Kaiserschnitt entbunden. Sie bezog von der Beklagten Wochengeld für den Zeitraum 22.3.1995 bis 25.... mehr lesen...
Entscheidungsgründe: Die Klägerin war zuletzt seit 3.7.1991 aufgrund eines Beschäftigungsverhältnisses als Angestellte bei der Beklagten zur Krankenversicherung gemeldet. Der voraussichtliche Entbindungstermin für die Klägerin war der 9.6.1995. Der Tag des Eintrittes des Versicherungsfalls der Mutterschaft war demnach der 14.4.1995. Tatsächlich brachte die Klägerin am 8.5.1995 Zwillinge zur Welt. Sie bezog von der Beklagten Wochengeld für den Zeitraum 14.4.1995 (8 Wochen vor d... mehr lesen...
Entscheidungsgründe:
Rechtliche Beurteilung
Die der Entscheidung vom 4.7.1989 10 Ob S 181/89 SSV-NF 3/85 = DRdA 1990/18 ua folgende, vom Berufungsgericht für zutreffend erachtete und daher nach § 500 a ZPO mit einer kurzen
Begründung: seiner Beurteilung bestätigte rechtliche Beurteilung ist richtig (§ 48 ASGG). Die der Entscheidung vom 4.7.1989 10 Ob S 181/89 SSV-NF 3/85 = DRdA 1990/18 ua folgende, vom Berufungsgericht für zutreffend erachtete und da... mehr lesen...
Norm: ASVG §162 MuttSchG §3 Abs1MuttSchG §3 Abs3 ASVG § 162 heute ASVG § 162 gültig ab 01.11.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01.09.2022 bis 31.10.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gülti... mehr lesen...
Entscheidungsgründe: Der voraussichtliche Entbindungstag war für die Klägerin mit 12.6.1990 festgelegt. Am 12.12.1989 wurde in einem ärztlichen Zeugnis der Bezirkshauptmannschaft St. Pölten festgestellt, daß bei Fortdauer jeder Beschäftigung bis zum Beginn der gesetzlichen Schutzfrist Leben und Gesundheit der Klägerin und des Kindes gefährdet wäre. Die Klägerin erhielt ab 12.12.1989 Wochengeld. Am 22.5.1990 wurde sie von einem Knaben entbunden. Das Kind hatte ein Geburtsgewicht vo... mehr lesen...
Norm: MuttSchG §3MuttSchG §5 ASVG §162 ASVG § 162 heute ASVG § 162 gültig ab 01.11.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01.09.2022 bis 31.10.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01.... mehr lesen...
Entscheidungsgründe: Die Klägerin durfte während ihrer Schwangerschaft gemäß § 3 Abs 3 MSchG ab 7.4.1988 nicht beschäftigt werden, weil nach dem von ihr vorgelegten Zeugnis eines Amtsarztes bei Fortdauer der Beschäftigung das Leben und die Gesundheit des Kindes gefährdet war. Der Tag der voraussichtlichen Entbindung war der 2.8.1988. Die Entbindung fand aber schon am 25.7.1988 statt. Die Klägerin erhielt von der beklagten Partei für die Zeit vom 7.4. bis 19.9.1988 Wochengeld. D... mehr lesen...
Norm: ASVG §162 MuttSchG §14MuttSchG §15 ASVG § 162 heute ASVG § 162 gültig ab 01.11.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01.09.2022 bis 31.10.2023 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2024 ASVG § 162 gültig von 01... mehr lesen...
