§ 8 MSchG Verbot der Leistung von Überstunden

MSchG - Mutterschutzgesetz 1979

Berücksichtigter Stand der Gesetzgebung: 19.04.2024

Werdende und stillende Mütter dürfen über die gesetzlich oder in einem Kollektivvertrag festgesetzte tägliche Normalarbeitszeit hinaus nicht beschäftigt werden. Keinesfalls darf die tägliche Arbeitszeit neun Stunden, die wöchentliche Arbeitszeit 40 Stunden übersteigen.

In Kraft seit 01.01.1993 bis 31.12.9999

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