Norm: AZG §2 AZG §6 AZG §10 AZG § 2 heute AZG § 2 gültig ab 01.01.2010 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 149/2009 AZG § 2 gültig von 05.01.1970 bis 31.12.2009 AZG § 6 heute ... mehr lesen...
Norm: AZG §6 AZG §10 AZG § 6 heute AZG § 6 gültig ab 01.01.2008 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 61/2007 AZG § 6 gültig von 01.07.2006 bis 31.12.2007 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 138/2006 AZG § 6 gültig von 01.05.1997 bis 30.06.2006 ... mehr lesen...
Norm: AZG §10 AZG § 10 heute AZG § 10 gültig ab 01.09.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 53/2018 AZG § 10 gültig von 01.05.1997 bis 31.08.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 46/1997 AZG § 10 gültig von 01.01.1972 bis 30.04.1997 ... mehr lesen...
Norm: AZG §10 DO.A §73 Abs4 AZG § 10 heute AZG § 10 gültig ab 01.09.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 53/2018 AZG § 10 gültig von 01.05.1997 bis 31.08.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 46/1997 AZG § 10 gültig von 01.01.1972 bis 30.04.19... mehr lesen...
Norm: AngG §23 IC AZG §10 AngG Art. 1 § 23 heute AngG Art. 1 § 23 gültig ab 01.07.2004 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 64/2004 AngG Art. 1 § 23 gültig von 01.07.1990 bis 30.06.2004 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 408/1990 A... mehr lesen...
Norm: ABGB §1153 A AZG §10 ABGB § 1153 heute ABGB § 1153 gültig ab 01.01.1917 zuletzt geändert durch RGBl. Nr. 69/1916 AZG § 10 heute AZG § 10 gültig ab 01.09.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 53/2018 ... mehr lesen...
Norm: AZG §10 AZO §15KollV für die Handelsangestellten PktVIIKollV für die Handelsangestellten PktVIII AZG § 10 heute AZG § 10 gültig ab 01.09.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 53/2018 AZG § 10 gültig von 01.05.1997 bis 31.08.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 46/1997 ... mehr lesen...
Norm: AZG §10 AZO §15 ZPO §273 AZG § 10 heute AZG § 10 gültig ab 01.09.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 53/2018 AZG § 10 gültig von 01.05.1997 bis 31.08.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 46/1997 AZG § 10 gültig von 01.01.1972 bis 30.0... mehr lesen...
Rechtssatz: Ob und inwieweit aus dem Verhalten des Arbeitnehmers bei oder nach Auflösung des Arbeitsverhältnisses auf einen Verzicht auf die Überstundenentlohnung geschlossen werden kann, ist nach Lage des einzelnen Falles zu beurteilen. Entscheidungstexte Prä 600/26 Entscheidungstext OGH 08.06.1927 Prä 600/26 Verstärkter Senat; Judikatenbuch Nr 26 = SZ 9/80 4 Ob 100/80 Entscheidungstext OGH 04.11.1980 4 Ob 100/80 Vgl 9 ObA 182/99a En... mehr lesen...