Entscheidungen zu § 41 Abs. 3 ArbVG

Oberster Gerichtshof (und OLG, LG, BG)

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Entscheidungen 1-4 von 4

TE OGH 1996/11/28 8ObA2167/96a

Entscheidungsgründe: Der Kläger war beim Beklagten vom 20.4.1970 bis 30.6.1994 beschäftigt. Der Kläger hat das Kfz-Mechanikergewerbe erlernt und ist seit 6.5.1966 Meister des Kfz-Mechanikergewerbes. Schon 1963 hatte der Kläger die Fachschule für Werkmeister der Kfz-Technik abgeschlossen. Vor seinem Eintritt beim Beklagten arbeitete der Kläger bei zwei anderen Kfz-Unternehmen als Angestellter. Er kam mit dem Beklagten aufgrund eines Zeitungsinserates, mit welchem der Beklagte ... mehr lesen...

Entscheidung | OGH | 28.11.1996

RS OGH 1996/11/28 8ObA2167/96a

Norm: ArbVG §41 Abs3 ArbVG § 41 heute ArbVG § 41 gültig ab 01.07.1974
Rechtssatz: Durch diese Regelung soll klargestellt werden, daß Angestellte kraft Vereinbarung nur dann auch als Angestellte im Sinne der Betriebsverfassung gelten, wenn ihnen unabdingbar alle jene Rechte verliehen w... mehr lesen...

Rechtssatz | OGH | 28.11.1996

RS OGH 2025/2/27 8ObA2167/96a; 8ObA47/24f

Norm: ABGB §863 GI ABGB §1151 IA ABGB §1152 B ArbVG §41 Abs3 ABGB § 863 heute ABGB § 863 gültig ab 01.01.1917 zuletzt geändert durch RGBl. Nr. 69/1916 ABGB § 1151 heute ABGB § 1151 gültig ab 01.01.1917 zuletzt geänd... mehr lesen...

Rechtssatz | OGH | 28.11.1996

RS OGH 1979/3/13 4Ob110/78, 4Ob100/80

Norm: ABGB §1444 DbAngG §1 IaArbVG §41 Abs3
Rechtssatz: Ein nur auf Vertrag beruhender Angestelltenstatus kann durch nachträgliche Vereinbarung wieder geändert und die dem Gesetz entsprechende Qualifikation als Arbeiter wieder hergestellt werden. Dies gilt auch dann, wenn der Arbeitgeber den Arbeitnehmer im Fall seiner Nichtzustimmung - unter Wahrung der Rechte nach dem AngG - gekündigt hätte. Entscheidungstexte ... mehr lesen...

Rechtssatz | OGH | 13.03.1979

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