RS OGH 1956/12/18 4Ob123/56

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Veröffentlicht am 18.12.1956
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Norm

AngG §27 Z1 E1a
AngG §27 Z1 E1c
  1. AngG Art. 1 § 27 heute
  2. AngG Art. 1 § 27 gültig ab 01.08.1975 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 418/1975
  1. AngG Art. 1 § 27 heute
  2. AngG Art. 1 § 27 gültig ab 01.08.1975 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 418/1975

Rechtssatz

Der Angestellte, der dem Lieferanten seines Dienstgebers in Aussicht stellt, qualitativ minderwertige Ware zu übernehmen, wenn der dafür ein Entgelt erhalte, setzt den Entlassungsgrund nach § 27 Z 1 AngG.Der Angestellte, der dem Lieferanten seines Dienstgebers in Aussicht stellt, qualitativ minderwertige Ware zu übernehmen, wenn der dafür ein Entgelt erhalte, setzt den Entlassungsgrund nach Paragraph 27, Ziffer eins, AngG.

Entscheidungstexte

  • 4 Ob 123/56
    Entscheidungstext OGH 18.12.1956 4 Ob 123/56
    Veröff: Arb 6566

Schlagworte

SW: Zuwendung unberechtigter Vorteile, Vertrauensverwirkung, Vertrauensunwürdigkeit, Untreue, wichtiger Grund, vorzeitige Auflösung, Ende, Beendigung, Dienstverhältnis, Arbeitsverhältnis, Bestechung, Schmiergeld, Anbot, Annahme, schlecht, mangelhaft, Vertrauensverwirkung, Arbeitgeber

European Case Law Identifier (ECLI)

ECLI:AT:OGH0002:1956:RS0029789

Dokumentnummer

JJR_19561218_OGH0002_0040OB00123_5600000_001
Quelle: Oberster Gerichtshof (und OLG, LG, BG) OGH, http://www.ogh.gv.at
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