RS OGH 1988/11/16 4Ob2/68, 4Ob17/74, 4Ob18/74, 9ObA270/88 (9ObA271/88, 9ObA272/88)

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Veröffentlicht am 30.01.1968
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Norm

ZPO §577
  1. ZPO § 577 heute
  2. ZPO § 577 gültig ab 01.07.2006 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 7/2006
  3. ZPO § 577 gültig von 22.12.2001 bis 30.06.2006 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 152/2001
  4. ZPO § 577 gültig von 01.05.1983 bis 21.12.2001 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 135/1983

Rechtssatz

Zwischen den Parteien des Arbeitsvertragsverhältnisses kann über Streitigkeiten aus dem Arbeitsverhältnis gemäß den Bestimmungen über das schiedsgerichtliche Verfahren nach den §§ 577 ff ZPO ein Schiedsvertrag abgeschlossen werden.Zwischen den Parteien des Arbeitsvertragsverhältnisses kann über Streitigkeiten aus dem Arbeitsverhältnis gemäß den Bestimmungen über das schiedsgerichtliche Verfahren nach den Paragraphen 577, ff ZPO ein Schiedsvertrag abgeschlossen werden.

Entscheidungstexte

  • 4 Ob 2/68
    Entscheidungstext OGH 30.01.1968 4 Ob 2/68
    Veröff: EvBl 1968/218 S 355 = Arb 8483 = SozM IC/639 = DRdA 1968,294
  • 4 Ob 17/74
    Entscheidungstext OGH 02.04.1974 4 Ob 17/74
    Beisatz: Hier: Schiedsgerichtsklausel eines Managervertrages (Österreichischer Berufsboxerverband). (T1) Veröff: Arb 9205 = SozM IV/C,235
  • 4 Ob 18/74
    Entscheidungstext OGH 23.04.1974 4 Ob 18/74
    Veröff: Arb 9228 = JBl 1975,412; hiezu Matscher JBl 1975,414
  • RS0045144">9 ObA 270/88
    Entscheidungstext OGH 16.11.1988 9 ObA 270/88
    Auch

European Case Law Identifier (ECLI)

ECLI:AT:OGH0002:1968:RS0045144

Dokumentnummer

JJR_19680130_OGH0002_0040OB00002_6800000_001
Quelle: Oberster Gerichtshof (und OLG, LG, BG) OGH, http://www.ogh.gv.at
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