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RS OGH 2001/9/5 4Ob63/69, 4Ob165/82, 4Ob46/84, 9ObA53/88, 8ObA284/94, 8ObA204/97a, 9ObA205/99h, 9ObA

JUSLINE Rechtssatz

Veröffentlicht am 21.10.1969
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Norm

ABGB §870 A
ABGB §871 A
ABGB §876
ABGB §1159
AngG §20 I4
  1. ABGB § 870 heute
  2. ABGB § 870 gültig ab 01.01.1917 zuletzt geändert durch RGBl. Nr. 69/1916
  1. ABGB § 871 heute
  2. ABGB § 871 gültig ab 01.10.1979 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 140/1979
  1. ABGB § 876 heute
  2. ABGB § 876 gültig ab 01.01.1917 zuletzt geändert durch RGBl. Nr. 69/1916
  1. ABGB § 1159 heute
  2. ABGB § 1159 gültig von 01.01.2026 bis 30.06.2025 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 75/2025
  3. ABGB § 1159 gültig ab 01.01.2026 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 111/2025
  4. ABGB § 1159 gültig von 01.07.2025 bis 31.12.2025 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 111/2025
  5. ABGB § 1159 gültig von 01.10.2021 bis 30.06.2025 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 153/2017
  6. ABGB § 1159 gültig von 01.01.1917 bis 30.09.2021 zuletzt geändert durch RGBl. Nr. 69/1916
  1. AngG Art. 1 § 20 heute
  2. AngG Art. 1 § 20 gültig ab 01.01.2018 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 153/2017
  3. AngG Art. 1 § 20 gültig von 01.01.1993 bis 31.12.2017 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 833/1992

Rechtssatz

Eine mit Willensmängeln behaftete Kündigung kann wie jedes andere Rechtsgeschäft nach allgemeinen Regeln angefochten werden.

Entscheidungstexte

Schlagworte

SW: Angestellte, Auflösung, Dienstverhältnis, vorzeitiger Austritt, Willensmangel, Anfechtung, Irrtum, Willenserklärung, List, Zwang

European Case Law Identifier (ECLI)

ECLI:AT:OGH0002:1969:RS0028513

Dokumentnummer

JJR_19691021_OGH0002_0040OB00063_6900000_004
Quelle: Oberster Gerichtshof (und OLG, LG, BG) OGH, http://www.ogh.gv.at
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