RS OGH 2003/8/27 14Ob7/86, 8ObA239/94, 9ObA98/98x, 9ObA32/98s, 9ObA62/03p

JUSLINE Rechtssatz

Veröffentlicht am 04.03.1986

Norm

ArbVG § 101 heute
ArbVG § 101 gültig ab 01.01.1987 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 394/1986

Rechtssatz

Eine bloße Einschränkung des Tätigkeitsbereiches erfüllt die Voraussetzungen einer Versetzung im Sinne des § 101 ArbVG nicht.Eine bloße Einschränkung des Tätigkeitsbereiches erfüllt die Voraussetzungen einer Versetzung im Sinne des Paragraph 101, ArbVG nicht.

Entscheidungstexte

RS0051227">14 Ob 7/86
Entscheidungstext OGH 04.03.1986 14 Ob 7/86
Veröff: Arb 10500 = RdW 1986,219
RS0051227">8 ObA 239/94
Entscheidungstext OGH 15.09.1994 8 ObA 239/94
Beisatz: § 48 ASGG (T1)
RS0051227">9 ObA 98/98x
Entscheidungstext OGH 10.06.1998 9 ObA 98/98x
RS0051227">9 ObA 32/98s
Entscheidungstext OGH 24.06.1998 9 ObA 32/98s
RS0051227">9 ObA 62/03p
Entscheidungstext OGH 27.08.2003 9 ObA 62/03p
Vgl; Beisatz: Hier: Das ausgesprochene Verbot der Leistung von (bisher regelmäßig geleisteten) Nachtdiensten stellt einen Eingriff in die arbeitsvertraglichen Rechte des Klägers und somit eine Vertragsverletzung dar, die der Arbeitnehmer grundsätzlich nicht hinnehmen muss. (T2)

European Case Law Identifier (ECLI)

ECLI:AT:OGH0002:1986:RS0051227

Dokumentnummer

JJR_19860304_OGH0002_0140OB00007_8600000_001

Quelle: Oberster Gerichtshof (und OLG, LG, BG) OGH, http://www.ogh.gv.at

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