Guten Tag Werte Forumsmitglieder! Folgende Situation: Mein Arbeitgeber hat mich vor 2 Jahren zu einer gesetzlichen Weiterbildung geschickt (Dauer 10 Monate), ohne diese hätte ich nicht weiterhin in dieser Branche arbeiten dürfen. Übliche Vorgehensweise: Arbeitnehmer bleibt normal angestellt, Loh... mehr lesen...
