RS Verg 2007/5/2 N/0024-BVA/15/2007-33

1. BVergG 2006 § 68 gültig von 01.04.2012 bis 20.08.2018 aufgehoben durch BGBl. I Nr. 65/2018
2. BVergG 2006 § 68 gültig von 05.03.2010 bis 31.03.2012 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 15/2010
3. BVergG 2006 § 68 gültig von 01.01.2008 bis 04.03.2010 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 86/2007
4. BVergG 2006 § 68 gültig von 01.02.2006 bis 31.12.2007

Die Beweislast für das Vorliegen einer schweren beruflichen Verfehlung trifft den Auftraggeber. Diesem obliegt es nachzuweisen, dass eine schwere berufliche Verfehlung vorliegt, die den Ausschluss eines Bewerbers oder Bieters vom weiteren Vergabeverfahren rechtfertigt. Wie dieser Nachweis zu erbringen ist, regelt das Gesetz allerdings nicht.