RS Vwgh 2012/10/10 2010/12/0198

JUSLINE Rechtssatz

Veröffentlicht am 10.10.2012
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Index

63/01 Beamten-Dienstrechtsgesetz
63/08 Sonstiges allgemeines Dienstrecht und Besoldungsrecht
68/01 Behinderteneinstellung

Norm

BDG 1979 §45a Abs1;
BEinstG §7b Abs1;
B-GlBG 1993 §13 Abs1;
  1. BDG 1979 § 45a heute
  2. BDG 1979 § 45a gültig ab 30.12.2025 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 100/2025
  3. BDG 1979 § 45a gültig von 01.01.2023 bis 29.12.2025 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 205/2022
  4. BDG 1979 § 45a gültig von 01.01.1998 bis 31.12.2022 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 550/1994
  1. BEinstG Art. 2 § 7b heute
  2. BEinstG Art. 2 § 7b gültig ab 01.08.2013 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 107/2013
  3. BEinstG Art. 2 § 7b gültig von 01.03.2011 bis 31.07.2013 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 7/2011
  4. BEinstG Art. 2 § 7b gültig von 01.01.2006 bis 28.02.2011 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 82/2005

Rechtssatz

Beruht ein Verhalten (das Unterbleiben eines Mitarbeitergespräches) auf einem Versehen bzw. auf mangelhafter Kommunikation kann in einem solchen Verhalten keine Diskriminierung auf Grund eines verpönten Kriteriums abgeleitet werden.

European Case Law Identifier (ECLI)

ECLI:AT:VWGH:2012:2010120198.X20

Im RIS seit

07.11.2012

Zuletzt aktualisiert am

02.09.2015
Quelle: Verwaltungsgerichtshof VwGH, http://www.vwgh.gv.at
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