RS Pvak 2016/1/4 B 9-PVAB/15

1. PVG § 22 heute
2. PVG § 22 gültig ab 30.12.2022 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 205/2022
3. PVG § 22 gültig von 01.09.2014 bis 29.12.2022 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 58/2014
4. PVG § 22 gültig von 01.01.2014 bis 31.08.2014 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 82/2013
5. PVG § 22 gültig von 31.12.2009 bis 31.12.2013 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 153/2009
6. PVG § 22 gültig von 19.08.2009 bis 30.12.2009 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 77/2009
7. PVG § 22 gültig von 24.07.1999 bis 18.08.2009 zuletzt geändert durch BGBl. I Nr. 127/1999
8. PVG § 22 gültig von 01.04.1992 bis 23.07.1999 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 179/1992
9. PVG § 22 gültig von 17.07.1987 bis 31.03.1992 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 310/1987
10. PVG § 22 gültig von 09.07.1975 bis 16.07.1987 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 363/1975

1. PVGO § 8 heute
2. PVGO § 8 gültig ab 27.01.1968

1. PVGO § 9 heute
2. PVGO § 9 gültig ab 27.01.1968

1. PVGO § 10 heute
2. PVGO § 10 gültig ab 27.01.1968

1. PVGO § 11 heute
2. PVGO § 11 gültig ab 11.09.1987 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 441/1987
3. PVGO § 11 gültig von 27.01.1968 bis 10.09.1987

1. PVGO § 12 heute
2. PVGO § 12 gültig ab 27.01.1968

1. PVGO § 13 heute
2. PVGO § 13 gültig ab 01.08.2019 zuletzt geändert durch BGBl. II Nr. 230/2019
3. PVGO § 13 gültig von 11.09.1987 bis 31.07.2019 zuletzt geändert durch BGBl. Nr. 441/1987
4. PVGO § 13 gültig von 27.01.1968 bis 10.09.1987

Die Personalvertretungsorgane (PVO) sind vom Gesetzgeber als Kollegialorgane konzipiert, woraus folgt, dass grundsätzlich alle Entscheidungen des DA nur nach ordnungsgemäßer Debatte und Abstimmung im Kollegialorgan gesetzmäßig zustande kommen können (vgl. dazu näher § 22 PVG sowie §§ 8 bis 13 der Bundes-Personalvertretungs-Geschäftsordnung (PVGO), BGBl. Nr. 35/1968, zuletzt geändert durch BGBl. II Nr. 143/2014, sowie Schragel, PVG, § 22, Rz 55, mwN). Der DA ist beschlussfähig, wenn mindestens die Hälfte seiner Mitglieder anwesend ist (§ 22 Abs. 4 erster Satz PVG).Die Personalvertretungsorgane (PVO) sind vom Gesetzgeber als Kollegialorgane konzipiert, woraus folgt, dass grundsätzlich alle Entscheidungen des DA nur nach ordnungsgemäßer Debatte und Abstimmung im Kollegialorgan gesetzmäßig zustande kommen können vergleiche dazu näher Paragraph 22, PVG sowie Paragraphen 8 bis 13 der Bundes-Personalvertretungs-Geschäftsordnung (PVGO), Bundesgesetzblatt Nr. 35 aus 1968,, zuletzt geändert durch Bundesgesetzblatt Teil 2, Nr. 143 aus 2014,, sowie Schragel, PVG, Paragraph 22,, Rz 55, mwN). Der DA ist beschlussfähig, wenn mindestens die Hälfte seiner Mitglieder anwesend ist (Paragraph 22, Absatz 4, erster Satz PVG).